Családbarát munkahely lett az erőmű Visontán

A Családbarát Magyarország Központ védjegye a vállalatvezetés azon törekvéseit igazolja vissza, amire évek óta nagy figyelmet fordít, hogy megteremtsék munkavállalóiknál a munka és a magánélet egyensúlyát.

Az értékelésnél többek között figyelembe vették a rendszeres kapcsolattartást a tartósan távollévő dolgozókkal, és a munkavállalók személyes támogatását. A közös szabadidős programok, vállalati rendezvények, utazási támogatás, valamint a díjmentes egészségügyi szolgáltatások is az értékelési szempontok között voltak. 

Továbbá fontos még az elbírálásnál a jól működő belső kommunikációs csatorna megléte, a nyugdíjpénztári hozzájárulás, a cafeteria, illetve a biztosítás és a kölcsön lehetősége a munkavállalók részére. Egyéb tényezői a rész-és távmunka jelenléte, s a különböző juttatások, például többletszabadság és áramdíj kedvezmény is nagy súllyal esett latba, közölték.